{"id":97683,"date":"2019-02-24T20:06:06","date_gmt":"2019-02-24T20:06:06","guid":{"rendered":"http:\/\/www.eldigitaldeasturias.com\/magazine365\/?p=97683"},"modified":"2019-02-24T20:06:06","modified_gmt":"2019-02-24T20:06:06","slug":"schneider-electric-nombra-a-alberto-martinez-sanguino-vicepresidente-de-recursos-humanos-para-iberia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eldigitaldeasturias.com\/magazine365\/schneider-electric-nombra-a-alberto-martinez-sanguino-vicepresidente-de-recursos-humanos-para-iberia\/","title":{"rendered":"Schneider Electric nombra a Alberto Mart\u00ednez Sanguino Vicepresidente de Recursos Humanos para Iberia"},"content":{"rendered":"

\"\"Schneider Electric<\/a><\/strong><\/span>, l\u00edder en la transformaci\u00f3n digital de la gesti\u00f3n de la energ\u00eda y la automatizaci\u00f3n, ha anunciado el nombramiento de\u00a0Alberto Mart\u00ednez Sanguino como nuevo vicepresidente de Recursos Humanos de Schneider Electric para Espa\u00f1a y Portugal.<\/strong><\/p>\n

Tras m\u00e1s de tres a\u00f1os en el puesto de Human Resources Director Headquarters and Business Units Spain, Alberto Mart\u00ednez Sanguino asume la nueva posici\u00f3n, con el objetivo de\u00a0seguir trabajando y dirigiendo sus esfuerzos y los de la compa\u00f1\u00eda a favor del desarrollo profesional y personal de las personas que forman parte de la empresa,\u00a0<\/strong>apostando siempre por el\u00a0bienestar de los empleados, la gesti\u00f3n del talento, la diversidad y la inclusi\u00f3n,\u00a0<\/strong>pilares indiscutibles de la cultura corporativa de Schneider Electric y que traspasan la ret\u00f3rica para aplicarse hacerse realidad.<\/p>\n

Licenciado en Psicolog\u00eda por la Universidad de Barcelona y en HR Management por la reputada EADA Business School, Alberto Mart\u00ednez Sanguino empez\u00f3 su trayectoria en Schneider Electric hace ahora 11 a\u00f1os, en 2008. Su primera posici\u00f3n fue la de HR BP Support functions Iberian Zone & Intl. Mobility. Tras m\u00e1s de un a\u00f1o en este cargo, el directivo super\u00f3 las lindes de Espa\u00f1a y Portugal, dando un salto internacional y pasando a convertirse en HR Controller EMEA y, posteriormente, en HR Business Partner Power, Buildings, Industry & Global Supply Chain para los pa\u00edses del Golfo p\u00e9rsico, tras lo cual asumi\u00f3 el cargo de la vicepresidencia de Recursos Humanos para tanto los pa\u00edses del Golfo como Pakist\u00e1n.<\/p>\n

Alberto Mart\u00ednez Sanguino sustituye en el cargo de vicepresidente de Recursos Humanos de Schneider Electric para Espa\u00f1a y Portugal a Ainoa Irurre, qui\u00e9n, a su vez, asume la posici\u00f3n de vicepresidenta de Talent Acquisition para Europa, desde la que dirigir\u00e1 todas las iniciativas y acciones de la empresa en cuanto a estrategias de adquisici\u00f3n de nuevo talento en los mercados europeos en los que est\u00e1 presente la compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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