{"id":96855,"date":"2019-01-15T14:04:47","date_gmt":"2019-01-15T14:04:47","guid":{"rendered":"http:\/\/www.eldigitaldeasturias.com\/magazine365\/?p=96855"},"modified":"2019-01-15T14:04:47","modified_gmt":"2019-01-15T14:04:47","slug":"la-compania-expeers-lanza-una-solucion-online-para-evaluar-las-competencias-profesionales-de-cualquier-persona","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eldigitaldeasturias.com\/magazine365\/la-compania-expeers-lanza-una-solucion-online-para-evaluar-las-competencias-profesionales-de-cualquier-persona\/","title":{"rendered":"La compa\u00f1\u00eda Expeers lanza una soluci\u00f3n online para evaluar las competencias profesionales de cualquier persona"},"content":{"rendered":"

\"\"La empresa Expeers acaba de lanzar<\/span> una soluci\u00f3n online con la que cualquier persona puede recibir una <\/b>evaluaci\u00f3n de competencias profesionales<\/b><\/a><\/span> sobre s\u00ed mismo<\/b> de una forma sencilla y r\u00e1pida. Para ello, los usuarios tan s\u00f3lo tienen que registrarse en la web de la empresa y dedicar seis minutos a responder un cuestionario de la forma m\u00e1s sincera posible para recibir<\/span> un informe en el que se miden las cualidades t\u00e9cnicas y aptitudes profesionales.<\/b><\/p>\n

\u201cCon esta soluci\u00f3n que hemos lanzado ponemos al alcance de su mano de todas las personas una evaluaci\u00f3n profesional sobre s\u00ed mismos,<\/span> un servicio que hasta ahora era un producto caro y reservado para muy pocos<\/b>\u201d, seg\u00fan explica Pablo Mart\u00ednez CEO de la compa\u00f1\u00eda. Para conseguirlo, el equipo, formado por expertos l\u00edderes en psicolog\u00eda, tecnolog\u00eda e investigaci\u00f3n y desarrollo, ha elaborado un test espec\u00edfico y un sistema de tratamiento matem\u00e1tico para ofrecer un informe de competencias fiable.<\/span><\/p>\n

\u201cEl tratamiento matem\u00e1tico consiste en ordenar de forma rigurosa las puntuaciones directas obtenidas a partir de las respuestas del test, siendo corregidas seg\u00fan unos valores sim\u00e9tricos radiales relacionados directamente con las competencias y tansform\u00e1ndolas en puntuaciones tipificadas\u201d, explican desde esta compa\u00f1\u00eda.<\/span><\/p>\n

\u201cNuestro sistema de evaluaci\u00f3n<\/span> se basa en un complejo algoritmo dise\u00f1ado por expertos en recursos humanos y en psicolog\u00eda <\/b>desde el a\u00f1o 2002\u201d, destaca Pablo Mart\u00ednez CEO de la compa\u00f1\u00eda, al tiempo que afirma que en el informe facilitado, \u201clas muestras son representadas en una distribuci\u00f3n normal para obtener informes en diferentes pa\u00edses, grupos de edad o profesiones\u201d. <\/span><\/p>\n

El informe de evaluaci\u00f3n de competencias profesionales realizado por la soluci\u00f3n de Expeers ofrece, entre otra informaci\u00f3n, <\/span>las tres capacidades m\u00e1s fuertes y las tres \u00e1reas competenciales m\u00e1s d\u00e9biles<\/b> en las que cada persona debe trabajar para mejorar su perfil profesional.<\/span><\/p>\n

De este modo, la informaci\u00f3n facilitada puede ser utilizada por cada persona en su puesto de trabajo actual, en las candidaturas en las que est\u00e1 inscrito en un proceso de selecci\u00f3n o en posibles entrevistas profesionales de futuro para mejorar y conseguir sus objetivos.\u201dConocer las fortalezas y debilidades de uno mismo es el primer paso para mejorar profesionalmente\u201d, recuerdan los profesionales de Expeers.<\/span><\/p>\n

En concreto, el informe elaborado permite a los usuarios a <\/span>conocer su valor real en el mercado<\/b>, ya que el informe tiene en cuenta la evoluci\u00f3n constante que vive el mercado laboral, midiendo las cualidades t\u00e9cnicas y aptitudes de cada personas. Adem\u00e1s, el an\u00e1lisis de Expeers tambi\u00e9n permite <\/span>descubrir cu\u00e1les son las habilidades y capacidades principales <\/b>de cada persona para sacarles el m\u00e1ximo partido profesional.<\/span><\/p>\n

\u201cMuchos profesionales desconocen cu\u00e1les son sus puntos fuertes o las \u00e1reas en las que m\u00e1s pueden destacar desde un punto de vista profesional, lo que, en cierto modo, limita sus posibilidades de crecimiento profesional. Con el informe que realizamos con nuestra nueva soluci\u00f3n cualquier persona puede conocerlas y enfocar su futuro profesional\u201d, se\u00f1alan los responsables de esta compa\u00f1\u00eda.<\/span><\/p>\n

Para conseguirlo, esta nueva herramienta cubre todos los roles y niveles de trabajo, estando dise\u00f1ados en base a investigaciones cient\u00edficas para lograr un desempe\u00f1o exitoso en el lugar de trabajo. Por ello, esta soluci\u00f3n no s\u00f3lo es \u00fatil para los trabajadores, ya que <\/span>tambi\u00e9n es muy interesante para las empresas que quieren descubrir el talento<\/b> existente entre sus trabajadores o en futuros empleados.<\/span><\/p>\n

Al respecto, la colaboraci\u00f3n de Expeers con empresas ha permitido a muchas compa\u00f1\u00edas cambiar su enfoque de contrataci\u00f3n de personal, construyendo y dirigiendo el talento existente en sus empresas. As\u00ed, responsables de las empresas que colaboran con Expeers y est\u00e1n en un proceso de contrataci\u00f3n de personal aprenden a identificar a los impulsores del \u00e9xito, colocando a las personas adecuadas en el puesto perfecto a su perfil.<\/span><\/p>\n

La informaci\u00f3n facilitada en este tipo de informes y con el asesoramiento de Expeers tambi\u00e9n ayuda a crear equipos de alto rendimiento, identificando las situaciones en las que los trabajadores pueden prosperar y tener un impacto positivo en los resultados de la empresa.<\/span>
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La empresa Expeers acaba de lanzar una soluci\u00f3n online con la que cualquier persona puede recibir una evaluaci\u00f3n de competencias profesionales sobre s\u00ed mismo de una forma sencilla y r\u00e1pida. Para ello, los usuarios tan s\u00f3lo tienen que registrarse en la web de la empresa y dedicar seis minutos a responder un cuestionario de la<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":96856,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[206],"tags":[],"class_list":{"0":"post-96855","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-canal-empresas"},"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t