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Helsinki, 27 mar (EFE).- La compa\u00f1\u00eda a\u00e9rea finlandesa Finnair amenaz\u00f3 hoy con despedir a unos 680 empleados si los trabajadores no aceptan, en las negociaciones que comienzan hoy, rebajas salariales que permitan a la aerol\u00ednea ahorrar cerca de 60 millones de euros anuales.<\/p>\n
Finnair se\u00f1al\u00f3 en un comunicado que su prioridad es mantener los puestos de trabajo mediante un acuerdo con los trabajadores, pero advirti\u00f3 de que el fracaso de las negociaciones podr\u00eda llevar a una reducci\u00f3n de la plantilla y a la contrataci\u00f3n de personal externo para reducir los costes laborales.<\/p>\n
En concreto, los responsables de la aerol\u00ednea amenazan con despedir a unos 540 de sus 1.500 tripulantes de cabina y a cerca de 140 de los 800 trabajadores que realizan tareas administrativas y comerciales si no se alcanza un acuerdo antes de finales de abril.<\/p>\n
Asimismo, Finnair mantendr\u00e1 negociaciones similares por separado con representantes de los pilotos para tratar de reducir los costes laborales de este colectivo en unos 17 millones de euros anuales.<\/p>\n
\u00abTenemos la esperanza de alcanzar en estas negociaciones un resultado que nos permita seguir volando con nuestro equipo actual. La externalizaci\u00f3n de nuestra tripulaci\u00f3n de vuelo es claramente una opci\u00f3n secundaria para nosotros\u00bb, asegur\u00f3 en el comunicado el consejero delegado de Finnair, Pekka Vauramo.<\/p>\n
No obstante, Vauramo recalc\u00f3 que no es posible mantener intacta la plantilla con los costes laborales actuales, ya que el nivel salarial de Finnair es muy superior al de las dem\u00e1s aerol\u00edneas.<\/p>\n
Durante los \u00faltimos a\u00f1os, la fuerte competencia en el sector a\u00e9reo y la proliferaci\u00f3n de aerol\u00edneas de bajo coste han mermado la rentabilidad de Finnair, hasta el punto de poner en riesgo su viabilidad.<\/p>\n
La compa\u00f1\u00eda a\u00e9rea finlandesa est\u00e1 inmersa desde 2011 en un amplio programa de reestructuraci\u00f3n con el que busca recortar en 200 millones de euros anuales sus costes operativos a partir de 2014 para mejorar su rentabilidad.<\/p>\n
Este programa incluye una importante reducci\u00f3n de personal, rebajas salariales, la venta de activos no estrat\u00e9gicos y la externalizaci\u00f3n de parte de sus operaciones, entre otras medidas.<\/p>\n
El plan de ahorro permiti\u00f3 a Finnair obtener beneficios en 2012 tras cuatro a\u00f1os consecutivos acumulando p\u00e9rdidas millonarias, pero en 2013 volvi\u00f3 a los n\u00fameros rojos al registrar una p\u00e9rdida neta de explotaci\u00f3n (EBIT) de 8,8 millones de euros.<\/p>\n
\u00abFinnair es deficitaria y su situaci\u00f3n financiera se ha debilitado a\u00fan m\u00e1s en los \u00faltimos a\u00f1os, as\u00ed que ya no se puede esperar m\u00e1s. Debemos reaccionar con rapidez para recuperar nuestra rentabilidad\u00bb, afirm\u00f3 Vauramo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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